آیا جمعیت چین در حال کم شدن است؟

این یعنی اگر در حال حاضر ۱۰۰ نفر در سن کار کردن برای حمایت از هر ۲۰ فرد سالمند وجود دارد، تا سال ۲۱۰۰ هر ۱۰۰ نفر چینی در سن کار باید حدود ۱۲۰ سالمند را حمایت کنند.

کاهش متوسط سالانه ۱.۷۳ درصدی جمعیت در سن کار در چین موجب کاهش چشمگیر رسد اقتصادی خواهد شد. مگر اینکه میزان بهره‌وری تولید به‌ سرعت پیشرفت کند.

بالا رفتن دستمزد نیروی کار که ناشی از کم شدن نیروی کار است باعث خواهد شد شغل‌ها و تولیدات سنگین از چین به کشورهایی که نیروی کار ارزان‌تر و بیشتری دارند مانند ویتنام، بنگلادش و هند منتقل شود.

حتی همین‌الان هم هزینه نیروی کارو تولید در چین دو برابر ویتنام است.

هم‌زمان چین مجبور خواهد بود بیشتر منابع و نیروهای مولد خود را برای خدمات درمانی، بهداشت و سلامت و نگهداری از سالمندانی که جمعیتشان روزبه‌روز بیشتر خواهد شد اختصاص بدهد.

مرکز مطالعات سیاست‌گذاری در دانشگاه ویکتوریا در استرالیا با تحلیل داده‌ها چنین پیش‌بینی می‌کند که اگر چین سیستم بازنشستگی خود را تغییر ندهد، پرداخت بازنشستگی که در حال حاضر ۴ درصد از درآمد خالص سرانه را به خود اختصاص می‌دهد، در سال ۲۱۰۰، ۲۰ درصد درآمد سرانه را مصرف خواهد کرد.

این تغییرات برای کشورهایی چون استرالیا که صادرکننده مواد اولیه هستند به این معنی خواهد بود که باید بازارهایی در کشورهای تولیدکننده جدید به‌غیراز چین پیدا کنند. از طرف دیگر کشورهایی مانند ایالات‌متحده آمریکا که واردکننده کالا هستند، برای تأمین کالاهای موردنیاز به‌تدریج به سمت کشورهای دیگر و تولیدکننده‌های جدید سوق پیدا خواهند کرد.

برخلاف پیش‌بینی‌هایی که این قرن را قرن چین میدانستند، با توجه به پیش‌بینی روند رو به کاهش جمعیت این کشور به نظر می‌رسد کشورهای دیگری نقش تأثیرگذار خواهند داشت. مانند کشور همسایه چین یعنی هند که انتظار می‌رود رشد جمعیتش در دهه آینده از چین بیشتر باشد.

زوجیان پنگ در مرکز مطالعات سیاست‌گذاری در دانشگاه ویکتوریا در استرالیا مشغول به کاراست. او در پنج سال گذشته از چندین سازمان ازجمله آکادمی علوم اجتماعی شانگهای، دانشگاه کشاورزی هنان، سی اچ ان اقتصاد انرژی و انستیتوی مطالعات تکنولوژی بورس تحقیقی دریافت کرده است.